photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Hôpitaux - Médecine

Villeneuve-de-Berg, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Descriptif Situation géographique du CH de Villeneuve de Berg : Villeneuve de Berg est la commune la plus importante du canton et possède de nombreux ouvrages d'architecture. Situé à mi-chemin entre la Vallée du Rhône (A moins de 30 mn de Montélimar) et Aubenas (20 min). Villeneuve de Berg marque un carrefour dans un territoire amené au sud d une Ardèche pleine de soleil et de senteurs. Ce village est situé au pied du Coiron. La Vallée de l'Ibie, d une trentaine de kilomètres, en pleine nature longe la mystérieuse rivière « Ibie » entre Villeneuve de Berg et Vallon-Pont- d'Arc (Gorges de l'Ardèche 30 min). Présentation du CH de Villeneuve de Berg : Le CH de Villeneuve de Berg dispose d'une capacité d'accueil de 334 lits + 1 PASA (20 places) + 1 Accueil de jour EHPAD (8 places) + 1 Accueil de Jour MAS (8 places) répartis en 2 pôles d'activité : Pôle Sanitaire : Médecine SSR (42 lits) USLD (75 lits) ----------------------------------------- Pôle Médico Social : EHPAD : (135 lits d'hébergement) + 20 Places PASA + 6 Places Accueil de jour LA MAS accueille 90 résidents répartis en 6 unités de vie et un accueil de jour. MISSIONS : Dispenser, dans le cadre du rôle propre[...]

photo Surveillant-chef / Surveillante-chef de musée

Surveillant-chef / Surveillante-chef de musée

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le pôle muséal réunit depuis 2021 deux musées de France dont un Monument Historique : le musée d'Art et d'Industrie et Couriot-Musée de la Mine. La ville de Saint-Etienne recrute pour le pôle muséal : musées, réserves et annexe, un coordonnateur surveillance des musées F/H. En charge du management des agents de surveillance du pôle muséal, il coordonnera et organisera les activités. Missions : Sous l'autorité du responsable de l'unité accueil et surveillance, vous serez en charge de : Missions managériales : - animer et encadrer les agents de votre équipe, - organiser, coordonner les activités et le temps de travail des agents, - rendre compte de l'activité de l'équipe et des outils/moyens utilisés, - conduire les entretiens professionnels, - assurer les diffusions des informations montantes et descendantes, Les autres activités: - garantir la coopération avec les autres unités, - développer la stratégie d'organisation pour améliorer la qualité de l'accueil des publics des musées, - organiser l'accueil des visiteurs : mise en place des salles, arrosage de la galerie..., - effectuer le contrôle des travaux de nettoyage confiés à des prestataires extérieurs,[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le Groupe Mirwault est un groupe de négoce qui s'articule autour de deux pôles de distribution, spécialisés en Quincailleries et Fournitures Industrielles (Formusson Distribution) et en Matériel et Équipement pour l'univers du cheval professionnel. Un pôle Matériel et Équipement pour l'univers du cheval (Ménil Distribution) composé des entreprises (Abrivert, Hippomat et France Industrie Maréchalerie. Un pôle Quincailleries et Fournitures Industrielles (Formusson distribution) multi-entreprises au positionnement original dans ses marchés et organisé en une communauté d'entreprises de distribution QOFI (quincaillerie, outillage, fournitures industrielles) qui rassemble des réseaux spécialisés à forte notoriété telles que (Qama, Faille Industrie, Arena Industrie, etc.) Le siège social du Groupe Mirwault, basé à Laval (53), recherche un(e) Assistant(e) Ressources Humaines en CDD dans le cadre d'un remplacement de congé maternité. Vos missions : Au sein d'une équipe de trois personnes et sous la supervision de la Directrice des Ressources Humaines, vous missions principales seront les suivantes : - Recueil des besoins en recrutement pour l'ensemble des entités du Groupe[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Médialys recrute : Atelier chantier d'insertion (SIAE), Médialys salarie des agents en insertion pour des missions d'accueil, information, gestion de flux, médiation sur le réseau des transports en commun de l'agglomération lyonnaise. Médialys accompagne 200 agents en transition professionnelle dans leur parcours afin qu'ils puissent évoluer vers une formation et/ou l'emploi durable. Nos salariés en transition bénéficient d'un accompagnement global, renforcé et personnalisé, leur permettant de construire et valider un projet professionnel, de répondre à certaines difficultés sociales (logement, santé, ), d'identifier et de franchir les différentes étapes (formation, immersion, entretiens d'embauche ) vers l'emploi durable. Principales Missions Intégré.e au pôle accompagnement, le/la CIP est sous l'autorité hiérarchique de la responsable du pôle accompagnement. Il/elle travaille, au quotidien en lien étroit avec ses 3 collègues CIP, une travailleuse sociale spécialisée sur les problématiques de logement et de santé et une chargée de relation entreprise. La mission principale est d'assurer l'accompagnement individuel et collectif des salariés dans l'accès à la formation[...]

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Magasinier / Magasinière cariste

Emploi Autres services aux entreprises

Vaas, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Envie de donner du sens à votre carrière et de contribuer à une entreprise engagée et responsable? L'UAPL, acteur incontournable des filières agricoles , recrute pour le magasin CAPL de Vaas son/sa : Magasinier (H/F) CDI - Vaas Qui sommes-nous ? L'Union Agricole du Pays de Loire - www.uapl.fr (270 M€ CA - 600 collaborateurs), groupe coopératif à taille humaine, animé par les valeurs de la coopération regroupe différentes entités autour d'un Pôle Vin et d'un Pôle Agri Végétal. Le pôle Agri Végétal est expert dans l'agro fourniture, la production et la commercialisation de graines céréales et s'inscrit dans le développement d'une agriculture moderne respectueuse de l'environnement. Vos missions : En tant que Magasinier H/F dans un magasin d'arboriculture, vous jouez un rôle clé dans la gestion des stocks et la logistique du magasin, en assurant la disponibilité des équipements et fournitures destinés aux arboriculteurs. Concrètement, vous serez amené(e) à : - Accueillir les clients en physique et par téléphone. - Gérer le suivi du magasin sur les commandes et les stocks. - Veiller à la bonne tenue et l'entretien du Magasin. - Participer à l'organisation logistique[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi

Grésy-sur-Aix, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de l'établissement Le Pôle Habitat et soins est composé d'un Foyer de Vie accueillant 15 résidents en situation de handicap mental et/ou psychique, et un Foyer d'Accueil Médicalisé avec le même type de public mais avec des besoins médicaux plus importants. Le FAM dispose de 3 unités de 10 résidents plus une place d'hébergement temporaire, et une unité de 13 places dédiées aux personnes handicapées vieillissantes. Nous avons également un dispositif Accueil de jour de 3 places. L'accompagnement des personnes déficientes intellectuelles vieillissantes doit permettre de répondre aux besoins spécifiques des personnes dont la dépendance est renforcée du fait d'un cumul de handicaps. Vos missions principales - D'organiser la vie professionnelle de la Direction : gestion des agendas et rendez-vous, traitement des informations, gestion des déplacements - D'organiser et gérer les tâches administratives des 2 établissements composés de 4 unités / services (Foyer de vie, Foyer d'accueil médicalisé, accueil de jour et unité Personnes handicapées vieillissantes : gestion administrative et production des différents dossiers et rapports en lien avec l'activité, gestion de[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Canteleu, 76, Seine-Maritime, Normandie

Pour le Centre Francois Truffaut Pôle de Diagnostic Ressource Autisme (PDRA) Pôle de Diagnostic Ressource Autisme (PDRA) Le Centre François Truffaut accompagne des enfants et adultes handicapés et contribue à leur insertion sociale et/ou professionnelle. Il leur assure un soutien médico-social, éducatif permettant le développement de leurs potentialités et de leur autonomie en favorisant leur épanouissement personnel et social. Les missions du Pôle Diagnostic Ressource Autisme (PDRA), consistent en la réalisation de bilans à visée diagnostique ; au soutien aux équipes par de l'observation ; à la création et de l'implémentation d'outils adaptés ; à la sensibilisation à l'autisme et de la coordination du parcours de soin des enfants confiés à l'IDEFHI. L'équipe pluridisciplinaire est composée de 2 éducateurs spécialisés (2 ETP), 2 psychologues (1.5 ETP), et 1 médecin psychiatre (0.10 ETP). Sous la responsabilité du cadre d'unité et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous serez en charge de participer au bilan pluridisciplinaire d'autisme pour les enfants confiés à l'IDEFHI adressés au PDRA, d'informer et de soutenir les équipes dans l'adaptation de leur accompag Missions[...]

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Ingénieur / Ingénieure de la vision

Emploi

Boulogne-Billancourt, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Nous recherchons un Ingénieur intégration systèmes broadcast / expert infrastructure TV F/H en CDI pour intervenir sur des projets et le support en fournissant son expertise pour mettre en œuvre les produits, les solutions et les technologies employées dans les environnements TV. Vous ferez partie de la Direction des systèmes Broadcast au sein du Pôle Broadcast de la Direction des technologies. Responsable de la maintenance et de l'évolution des outils de production de contenu, le pôle Broadcast accompagne au quotidien l'approvisionnement et la préparation des contenus média, la diffusion des chaînes linéaires, l'alimentation des plateformes digitales et assure la production des émissions récurrentes et des évènements du groupe (JT, Editions spéciales, évènements sportifs, divertissement.). Connaissances techniques - Systèmes Broadcast - Connaissance des infrastructures réseau et des infrastructures broadcast de production et de diffusion - Maitrise souhaitée des fondamentaux informatiques hardware et software - Compétences en maintenance et en diagnostic des équipements de diffusion Vos missions seront les suivantes : Sur l'environnement News : - Expertise technique[...]

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Permanencier(ère) auxiliaire de régulation médicale

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Vous êtes à la recherche de l'alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens? Être accompagné par un tuteur inspirant età l'écoute ? Rejoignez la Team Alternance ENGIE  Au sein du groupe ENGIE recrute un.e Alternant.e Assistant.e Manager (H/F), diplôme préparé  BAC +5 - DUREE 1 an   Vos missions, si vous les acceptez :¿ Vous serez chargé(e) de contribuer à l'ensemble des missions assurées par le Pôle qui a pour mission d'apporter des solutions au problématiques et enjeux régulatoires des activités d'E&C, suivant trois axes :-Identifier les risques et opportunités pour les activités d'E&C résultants des décisions des pouvoirs publics (orientations des politiques publiques, interventions économiques, textes législatifs ou réglementaires, etc.),-Construire et porter des positionnements en lien avec les risques et opportunités régulatoires identifiés,-Accompagner et orienter le management et les équipes opérationnelles dans la compréhension et l'adaptation aux évolutions de la régulation du secteur de l'énergie.¿ Vous contribuerez activement à une veille politique, économique et juridique de l'actualité du secteur énergétique. Pour ce faire, vous[...]

photo Assistant(e) administratif(tive) de projet

Assistant(e) administratif(tive) de projet

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de son développement, MAISON ET SERVICES Guéret recherche un assistant de gestion du pôle ménage H/F. Le poste offre une opportunité passionnante de contribuer au bon fonctionnement d'un bureau dynamique et de participer à la coordination de projets. Description du poste - Accueil téléphonique et accueil des visiteurs - Gestion et organisation des plannings des intervenants ménage en collaboration avec la responsable du Pôle - Assurer un service client de qualité - Gestion administrative quotidienne du bureau - Organiser et coordonner des projets internes - Déplacements ponctuels pour des mises en place de prestations (véhicule de service mis à disposition le cas échéant - ) Votre profil - Sens de la relation client - Expérience administrative préalable très appréciée mais non obligatoire - A l'aise avec l'outil informatique et la bureautique (utilisation quotidienne d'un logiciel métier) - Sens de l'organisation - Adaptation aux situations diverses et variées - Capacité à proposer des solutions et à gérer des priorités Avantages : - Mutuelle, prévoyance, Horaires : - Travail en journée - Lundi, mardi, jeudi, vendredi (repos le mercredi). Possibilité d'évoluer[...]

photo Agent(e) de constatation des douanes et droits indirects

Agent(e) de constatation des douanes et droits indirects

Emploi Administrations - Institutions

Aouste-sur-Sye, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Affectation Pôle administratif / service urbanisme mutualisé Rattachement hiérarchique Selon l'organigramme en vigueur : Direction Générale des Services, Directrice du pôle administratif, Responsable du service urbanisme mutualisé DESCRIPTION DU POSTE Au cœur de la Drôme et de Biovallée, dans un environnement exceptionnel, la Communauté de communes bénéficie d'une situation privilégiée, à proximité de grands axes de communication. Elle regroupe 15 communes et compte 17 000 habitants. L'intercommunalité, c'est un projet de territoire au service du territoire. Son siège est installé à Aouste sur Sye. Champs d'intervention Instruction des demandes d'urbanisme : Permis de construire, déclaration préalable, certificat d'urbanisme Analyse juridique et technique des dossiers Saisine des partenaires pour avis réglementaires et autres avis Rédaction des actes intermédiaires (demande de pièces,...) Rédaction des arrêtés Suivi des procédures: délais, consultation éventuelles commissions, etc. Relations transversales , ascendantes et descendantes Relations ascendantes avec la Responsable du service urbanisme, la Direction du pôle et la Direction Générale des services Relations transversales[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Administrations - Institutions

Grand-Lemps, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Votre rôle : Dans le cadre d'un renfort ponctuel d'au moins 6 mois, placé sous l'autorité hiérarchique directe de la Directrice de la Régie des Eaux, vous assurerez l'appui technique et administratif au sein de la régie des eaux. Dans le cadre d'une régie à simple autonomie financière, vos missions consisteront à : 1. Gestion administrative du service : - Traitement des demandes d'intervention en lien avec le pôle exploitation, - Suivi et priorisation des demandes (dégrèvement / technique), - Préparation de la relève de compteurs en lien avec le responsable exploitation - Chargement / déchargement des terminaux portables de relèves, - Traitement relève de compteurs, suivi des anomalies - alerte surconsommation, - Prise en charge et traitement réclamation usagers. 2. Gestion financière : - Contrôle de l'exécution du budget (recettes et dépenses) en relation avec la Direction des Fi-nances et le pôle usagers de la régie des eaux, - Suivi des marchés en relation avec le service Marchés Publics. 3. Actions transversales : - Participation à la mise à jour / nettoyage de la base de données usagers, - Appui au pôle usagers / gestion agence en ligne. 4. Assistance du responsable[...]

photo Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité du Directeur de Pôle, au sein d'une équipe de direction, le Chef de service éducatif (h/f) d'Alternative exerce les missions suivantes : Projet de service/ Activité : - Participe à l'élaboration et la mise en œuvre du renouvellement du projet d'établissement - Est responsable de la gestion des moyens humains, financiers et matériels qui lui sont confiés pour conduire les activités dont il a la responsabilité. - En étroite collaboration avec le directeur de pôle, il pilote l'activité annuelle du service au regard des objectifs fixés par le département dans le cadre de son CPOM. - Pilote en proximité du réseau famille de parrainage. - Met en œuvre la gestion des mesures des mineurs placés (19 mineurs) et des majeurs accompagnés dans le cadre d'un CJM (3). - Pilote l'élaboration des projets individualisés des jeunes accueillis. - Veille aux bonnes conditions d'accueil des mineurs au sein du réseau de famille de parrainage et des appartements autonomes. - Valide tous les écrits (note de synthèse, rapports, .) dans le respect des échéances et d'exigence de qualité. Management : - Participe au recrutement de l'équipe éducative. - Pilote la planification[...]

photo Diététicien / Diététicienne

Diététicien / Diététicienne

Emploi Cosmétique - Parfumerie - Produit d'hygiène

Thionville, 57, Moselle, Grand Est

Rejoignez HTC Santé et travaillez pour la plus belle des causes : la Santé et le Bien-être de tous ! Chez HTC Santé, nous repoussons les limites pour offrir à nos patients des solutions innovantes et sur-mesure. Être acteur de leur bien-être, c'est relever chaque jour des défis qui changent des vies. Aujourd'hui, nous recrutons un(e) diététicien(ne) nutritionniste pour notre futur pôle situé à Thionville. Votre mission : transformer des vies grâce à votre expertise Après une formation complète assurée au sein de notre pôle de Nancy, vous serez au cœur de notre démarche pour aider nos patients à retrouver équilibre et santé. Vos responsabilités incluront : - Évaluer les problématiques de santé liées à des modes de vie déséquilibrés et réaliser des bilans approfondis. - Définir des objectifs de santé clairs et prescrire des cures adaptées aux besoins individuels. - Créer des programmes alimentaires personnalisés, en tenant compte des spécificités de chaque patient. - Accompagner, coacher et motiver les patients pour une application optimale des conseils et une amélioration durable. - Assurer un suivi sur le long terme, en surveillant la stabilisation et en garantissant leur[...]

photo Accompagnateur(trice) technique d'insertion professionnelle

Accompagnateur(trice) technique d'insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

FAIRE ESS recrute pour son pôle IRTS ACCESS : Accompagnateur / Accompagnatrice d'Insertion Sociale AIS Missions Sous l'autorité de la Direction de Pôle et du Responsable du développement, l'AIS est en lien avec le chargé de mission et le formateur du territoire, et aura pour missions principales : o Accompagnement de jeunes apprentis en situation de handicap visant l'accession à une autonomie économique, sociale et professionnelle dans la perspective d'une insertion en milieu ordinaire. o Fonction éducative et sociale au sein du CFA Spécialisé Antenne de Perpignan o Relais entre les différents acteurs intervenants dans le projet professionnel de l'apprenti et travail en binôme avec le formateur de l'antenne pédagogique durant les temps de formation. Profil recherché o Titulaire d'un DUT Animateur, ou d'un Diplôme d'état de moniteur-éducateur, ou BTS en économie sociale et familiale ou d'un diplôme équivalent o Connaissance et approche du handicap apprécié ; o Capacités à travail en équipe, Qualités relationnelles, Capacités d'autonomie, Capacités de rendre compte. o Déplacements sur lieux parfois non accessibles en transports en commun Positionnement Il ou elle[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Le Pôle Formation, Insertion Professionnelle et Prévention Spécialisée recrute un (e) intervenant (e) socio-éducatif (ive) dans le cadre d'un CDD de remplacement de 15 jours renouvelable. Le poste est à pourvoir dès que possible. Missions : Au sein d'une équipe de 9 professionnel(les) répartie sur 3 communes (Petit-Quevilly, Grand-Couronne et Sotteville-lès-Rouen) et dans le cadre du référentiel métropolitain de la Prévention Spécialisée, vous intervenez auprès d'un public âgé de 11 à 25 ans. En lien avec le projet associatif, vous mettez en œuvre les modalités d'intervention telles que le travail de rue, la présence sociale, les actions collectives et les accompagnements individualisés en fonction du diagnostic social réalisé. En collaboration avec les partenaires locaux, vous avez la possibilité de créer et de mettre en place des projets innovants en direction des jeunes et de leurs familles. Vos actions concourent au développement social de quartier. Au sein du Pôle Formation, Insertion Professionnelle et Prévention Spécialisée, sous la responsabilité de la Directrice de Pôle, vous devez : - Élaborer un diagnostic social et un plan d'intervention par une approche[...]

photo Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Étienne-de-Tulmont, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Acteur régional en Occitanie, engagé dans l'Economie Sociale et Solidaire, l'Arseaa représente 1700 co-élaborateurs et 180 travailleurs-euses d'ESAT investi-e-s au sein de 11 Pôles. REJOIGNEZ LE POLE POUSINIES-BORDENEUVE ! En lien avec les valeurs inscrites au Projet Associatif, le Projet de Pôle, d'Etablissement et de Service, et dans le cadre des projets personnalisés, l'éducateur(trice) Spécialisé(e) est chargé-e d'apporter une aide et/ou un accompagnement dans la vie quotidienne, sociale et relationnelle à des adultes handicapés psychiques. Rattaché-e au Foyer d'hébergement, et intégré-e à une équipe pluridisciplinaire composée d'Educateurs, d'Aide médico-psychologiques, d'infirmiers, de Psychologues et d'un Médecin Psychiatre, ses missions principales sont : - Accompagner au quotidien des résidents hébergés au sein de cohabitation ou de logements autonomes ; - Participer à l'élaboration de projets éducatifs collectifs, à leur mise en œuvre et en rendre compte ; - Participer à l'élaboration de projets personnalisés, à leur mise en œuvre et en rendre compte ; - Assurer la coordination de l'accompagnement ; - Participer aux réflexions sur le fonctionnement et le[...]

photo Psychiatre

Psychiatre

Emploi Hôpitaux - Médecine

Aubenas, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

PRESENTATION DU GROUPE : L'Association Hospitalière Sainte-Marie, avec 5 700 collaborateurs sur 7 départements, est le premier opérateur Associatif en santé mentale en France. Depuis 1827, nous gérons plus de 30 établissements, et notre ambition s'appuie sur un projet stratégique : « Sainte-Marie 2025 » qui vise à accompagner notre développement et répondre aux besoins en santé mentale, handicap et personnes âgées. Le Centre Hospitalier Sainte-Marie est situé (avec un établissement secondaire à Annonay) dans un cadre agréable dans le centre de Privas, Préfecture de l'Ardèche. C'est un établissement neuf, dynamique et chaleureux, dédié à la prise en charge des patients (adultes, enfants et adolescents) dans un environnement humain et bienveillant. Nous intervenons sur la quasi-totalité de l'Ardèche et le Sud de la Drôme (Montélimar et Pierrelatte). Nous avons également 37 structures extérieures, réparties sur notre territoire, et destinées à prévenir l'hospitalisation ou à en limiter sa durée : Centres Médico-Psychologiques (CMP), Hôpitaux de Jour (HDJ), Centres d'Accueil Thérapeutique (CATTP). Nous comptons en Ardèche-Drôme, avec notre secteur médicosocial et notre Institut[...]

photo Agent / Agente de contrôle qualité en mécanique

Agent / Agente de contrôle qualité en mécanique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cognac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Adecco Cognac recrute pour son client un Contrôleur Pôle Libération H/F : - Participer au sein du pôle libération à l'atteinte collective des objectifs du site, - Vérifier que chaque matériel livré possède les certificats de navigabilité adéquats et valides, en fonction des exigences clients (FME, CT176, ATR), - S'assurer de la conformité du colisage, établir le bon pour édition, - Faire appliquer les règles de remplissage des différents documents exigés, - Participer au traitement de l'ensemble des litiges avec les différents intervenants : production (produits non conformes arrivant en zone expédition), ainsi que les atteintes à l'intégrité de nos produits lors du transport., - Respecter l'ensemble des règles de sécurité liées au poste de travail. - Participer à l'amélioration continue au sein du pôle libération. - Niveau Bac ou Expérience, idéalement dans les domaines de la qualité. - Expérience significative dans le milieu aéronautique (connaissance des différentes règlementations applicables) - Sait utiliser les différents outils de résolution de problèmes (8D, « 5 pourquoi », etc.). - Niveau d'anglais scolaire. - A l'aise avec l'informatique (Excel,[...]

photo Inspecteur / Inspectrice de contrôle de conformité

Inspecteur / Inspectrice de contrôle de conformité

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cognac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Manpower COGNAC recherche pour son client , pour leur service Supply Chain un-e Contrôleur-euse Pôle Libération. La mission est à pourvoir dès que possible pour une durée de contrat d'1 mois renouvelable jusqu'à 6 mois. Le poste est basé à Cognac dans une entreprise leader des équipements et systèmes embarqués pour avions. Missions principales : En tant que Contrôleur-euse Pôle Libération, vous interviendrez au sein du service Supply Chain pour : -Participer activement à l'atteinte des objectifs du site, -Vérifier que chaque matériel livré possède les certificats de navigabilité requis et valides (FME, CT176, ATR), -Assurer la conformité du colisage et établir le bon pour édition, -Veiller à l'application des règles de remplissage des documents exigés, -Traiter les litiges en collaboration avec la production (produits non conformes) et gérer les atteintes à l'intégrité des produits lors du transport, -Respecter les normes de sécurité et les protocoles en vigueur sur le poste de travail, -Participer à l'amélioration continue au sein du pôle libération. Vos avantages et rémunération : -Salaire : 12/ BRUT de l'heure, -Primes : Primes appliquées en interne à l'entreprise,[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Muret, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Centre Hospitalier de Muret, situé à 20 minutes au sud-ouest de Toulouse, est un établissement public de santé dont la capacité est de 432 lits et places. Organisé autour d'un pôle gériatrie et d'un pôle handicap, il emploie 538 professionnels de santé. Poste proposé : Assistant de service social au Centre Hospitalier de Muret Type de contrat : Contractuel CDI Date de démarrage : immédiatement Temps de travail : 40% Amplitude horaire : Journée (Mardi et Vendredi) Identification du poste Sous l'autorité hiérarchique de la Cadre supérieur Socio-éducatif du pôle handicap, l'assistant(e) social(e) est en charge d'aider au développement des capacités du public concerné pour maintenir ou restaurer son autonomie. Il/Elle pourra mener des interventions susceptibles de prévenir ou de surmonter les difficultés. Il/Elle sera amené(e) à agir avec les personnes, familles, groupes afin d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique et culturel. Missions principales Ses missions s'articulent autour de trois composantes principales : Le soutien à l'exercice de l'autorité parentale : il s'agit de soutenir les parents dans l'exercice de leur[...]

photo Acheteur / Acheteuse public

Acheteur / Acheteuse public

Emploi Administrations - Institutions

Ramonville-Saint-Agne, 31, Haute-Garonne, Occitanie

La collectivité a actuellement plusieurs projets d'envergure, tel que la rénovation de bâtiments (école, la place Jean Jaurès et ses équipements culturels), le développement de la politique d'achats responsables, et la structuration du service « assurances ». Sous la supervision du directeur du pôle ingénierie financière, achats et commande publique, vous serez responsable de la gestion administrative et financière des marchés publics. Vous mettez en œuvre une culture d'achat public au sein de la collectivité. Vous pilotez la stratégie d'achat de la ville alliant performance économique et sécurité juridique, la démarche d'achat éco et socio-responsable et de négociation interne dans les marchés publics. Vous aurez également en charge la gestion et de la supervision des assurances et des sinistres de la collectivité ainsi que la structuration de ce service afin de déterminer une stratégie assurantielle propre à la collectivité. Pour mener à bien ces missions, vous serez assisté par un collaborateur administratif à temps plein. Activités 1 - Gestion administrative et financière des marchés publics - Planifier, programmer et organiser les consultations - Élaborer les[...]

photo Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Domène, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La commune de Domène recrute un(e) référent(e) pédagogique périscolaire/ animateur(trice) centre de loisirs. L'agent(e) exercera les fonctions de référent(e) pédagogique périscolaire pour un groupe scolaire sous la responsabilité de la "responsable du pôle scolaire " et d'animateur(trice) sous la responsabilité de la " directrice du service enfance-jeunesse ». Missions au service scolaire : Garantir le bon fonctionnement d'un site périscolaire S'assurer du respect du cadre juridique d'un accueil collectif de mineurs Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Garantir la sécurité morale, affective et physique des enfants Veiller à la mise en œuvre des PAI Rédiger les règles de vie du périscolaire (en collaboration avec les animateurs) et s'assurer qu'elles soient respectées par tous. Être l'interlocuteur principal des familles, gérer les conflits d'enfants. Informer la responsable du pôle en cas de difficultés ou situations particulières d'enfants. Gérer administrativement les temps périscolaires d'un groupe scolaire Elaborer un programme d'activités adapté à l'âge des enfants aux temps périscolaires répondant à des objectifs. Effectuer les commandes pour les activités[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Cajarc, 46, Lot, Occitanie

LE PÔLE INCLUSION SOCIALE DU CEIIS recrute pour son CHRS à Cajarc Le Pôle Inclusion Sociale est composé des dispositifs suivants : - CHRS - Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale - HU - Hébergement d'Urgence - LHSS - Lits Halte Soins Santé - ACT - Appartements de Coordination Thérapeutique - Pension de Famille - ADSR - Accompagnement Diagnostic Social Renforcé - Equipe Mobile Santé Précarité VOS MISSIONS Sous l'autorité de la Direction de Pôle, vos missions sont les suivantes : - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé - Accompagner les personnes accueillies dans la gestion de la vie quotidienne - Accompagner les personnes dans leurs démarches d'insertion par le logement - Accompagner les personnes dans leurs démarches d'insertion professionnelle - Proposer des activités socio-éducatives - S'assurer de la tenue des dossiers et des saisies informatiques, statistiques, conformément aux procédures en vigueur (SI SIAO et ProGdis/Eo). VOTRE PROFIL - Connaissance des publics - Qualités relationnelles - Qualités rédactionnelles - Capacité à travailler en équipe - Posture éthique - Règles d'hygiène et de sécurité - Diplôme et formation[...]

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Commercial(e) en biens intermédiaires et matières premières

Emploi Autres services aux entreprises

Bellevigne-en-Layon, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Vous êtes passionné(e) par le maraîchage et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant au sein d'une équipe dynamique ? Rejoignez Hortiloire ! L'Union Agricole du Pays de Loire - www.uapl.fr (270 M€ CA - 600 collaborateurs), groupe coopératif à taille humaine, animé par les valeurs de la coopération regroupe différentes entités autour d'un Pôle Vin et d'un Pôle Agri Végétal. Le pôle Agri Végétal est expert dans l'agro fourniture, la production et la commercialisation de céréales, il s'inscrit dans le développement d'une agriculture moderne respectueuse de l'environnement. Sa filiale HORTILOIRE, spécialisée dans la distribution des produits espaces verts, horticoles et maraîchage pour les professionnels recrute un(e) : Technico-commercial Maraichage plein champ et hors-sol H/F CDI - Secteur Loire Atlantique - Maine et Loire - Vendée - Ille et Vilaine En tant que véritable partenaire des producteurs, vous aurez pour mission d'entretenir et de développer un portefeuille de clients existants. Vous proposerez des solutions adaptées aux besoins des maraîchers plein champ, en instaurant une relation de confiance et de proximité. Grâce à votre expertise technique[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

MISSIONS GENERALES Le pôle socio-judiciaire comprend deux dispositifs, dans une approche globale socio-médicale au travers de l'hébergement : - Le service d'accompagnement socio-judiciaire (SASJ), pour les personnes en sortie sèche ou en placement extérieur - Le centre de suivi pour les auteurs de violences conjugales (CPCA), pour les personnes auteures de violences conjugales qu'elles soient volontaires, présumées ou condamnées. Le psychologue proposera un soutien psychologique et/ou psychosocial aux personnes hébergées et accompagnées sur le service socio-judiciaire et le CPCA pour : - Accueillir et accompagner cliniquement des personnes dans un parcours judiciaire dans le post-immédiat et le moyen terme de manière individuelle et/ou collective - Assurer le soutien psychologique des personnes accompagnées sur le pôle socio-judiciaire, et initier au besoin des orientations thérapeutiques - Participer aux groupes de travail, aux comités de pilotages départemental et régional autour de la prise en charge des auteurs de violences conjugales - Coordonner en lien avec les différents acteurs du dispositif la mise en place de l'évaluation du parcours CPCA - Faire[...]

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Gestionnaire comptable

Emploi Administrations - Institutions

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Votre environnement de travail : Chargée du développement de la lecture publique dans les communes morbihannaises, la médiathèque départementale (MDM) met à disposition des collections multi supports (livres, CD, DVD, ressources numériques), propose des formations et participe activement à l'animation culturelle du territoire. Ce service est organisé en 4 antennes qui couvrent l'ensemble du Morbihan (Vannes, Noyal-Pontivy, Caudan et Caro). Le site de Vannes regroupe également la direction, l'administration et les missions transversales (formation, action culturelle, multimédia). L'effectif total est de 26 agents. En qualité de gestionnaire comptable : - Au sein de la médiathèque départementale située à VANNES, - Sous la responsabilité de la cheffe du pôle missions transversales (5 agents), - En collaboration étroite avec la cheffe de pôle, la direction de la culture, les direction des services supports (finances et achats, gestion des moyens logistique, ressources humaines bâtiments.) - en lien avec les fournisseurs, les entreprises, les collectivités et les bibliothèques : Vous gérez les dossiers financiers et administratifs de la médiathèque départementale. Vous exécutez[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Administrations - Institutions

Bouxwiller, 67, Bas-Rhin, Grand Est

La CCHLPP recrute un(e) assistant(e) de gestion administrative / accueil. Les missions : >Accueil Accueillir et renseigner le public : - Accueillir et renseigner sur place, par téléphone et par mail - Orienter le public Assurer la gestion des éléments « entrants » et « sortants » : - Réceptionner et enregistrer le courrier et les mails entrants - Assurer son dispatching après visa de la direction et du Président - Réaliser des tableaux de bord de suivi des éléments « entrants » et « sortants » >Pour l'ensemble des pôles et services excepté le Pôle aménagement de l'espace : Secrétariat administratif : - Être la porte d'entrée des courriers à mettre en signature des élus - Sensibiliser les services au formalisme et à la rédaction des courriers sortants - Assurer l'impression, la mise en signature, le scannage et l'envoi des courriers aux différents services Assurer le suivi de la planification des réunions : - Organiser les CoPil Cotech, GT, réunions - Selon le cas rédiger ou contrôler et mettre en signature les invitations et comptes rendus de réunions - Envoyer les invitations, les comptes rendus de réunions par le biais d'une plateforme dématérialisée - Assurer le[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi

Chauray, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

La MSA recrute pour son site de Poitiers ou Chauray un Gestionnaire Administratif H/F pour le Service Santé / pôle DROIT. Principales missions : - Traiter, vérifier et contrôler les dossiers les dossiers du Pôle DROIT - GPCD conformément à la réglementation en vigueur, aux procédures et aux consignes de travail - Gérer les mutations entrantes et sortantes - Positionner les organismes complémentaires - Procéder aux rattachements des enfants - Mettre à jour les données des assurés - Vérifier la complétude des dossiers pour l'instruction - Participer aux travaux d'entraide au sein du service ou de l'entreprise - De participer à l'amélioration continue de la qualité avec l'appui du coordonnateur et de l'encadrement : remonter des dysfonctionnements, contribuer à la mise à jour des procédures, traiter les anomalies et les réclamations - De traiter la réponse téléphonique client en assurant le traitement des appels entrants dans le cadre du pôle d'accueil téléphonique (PAT) santé - De traiter les indus en lien avec le service comptabilité Profil recherché : - Capacité à appliquer des procédures de travail en conformité avec les normes et les exigences définies par[...]

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Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Un poste de Directeur(trice) Adjoint(e) du pôle Hébergements (MECS / PEAD / PFS ) est à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un remplacement. Il s'agit d'un contrat à durée déterminée à temps plein, poste de cadre hiérarchique. Missions principales : Sous l'autorité hiérarchique de la Direction du pôle Hébergement, le(la) Directeur(trice) Adjoint(e) assure la mise en œuvre des actions dont la gestion lui est confiée et assure la coordination pédagogique de la mission avec les équipes placées sous sa responsabilité en cohérence avec le projet associatif. Gestion et animation des ressources humaines. Gestion budgétaire, financière et comptable du pôle. Coordination interne et externe. Formation : Titulaire du CAFDES avec 3 ans d'expérience minimum en management idéalement dans le secteur de la protection de l'enfance et/ou en protection judiciaire de la jeunesse. Compétences et qualités attendues : -Bonne connaissance des métiers et missions de l'Association et des bases réglementaires - Maîtrise des méthodes, techniques et outils du management d'équipe et de projets - Capacité à élaborer, suivre et piloter un budget de fonctionnement - Capacité à rendre compte,[...]

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Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Le pôle Socio Judiciaire est constitué de 4 dispositifs :Placement Extérieur, CJPP , RPM, Relais Enfants Parents à Amiens, Bapaume et Arras, Le.la chef.fe de service assure l'encadrement de toutes les activités du pôle sur le département de la Somme et dans 2 centres de détention du Pas de Calais. Mission du poste : Sous la responsabilité de la Direction du pôle, le chef de service a pour mission principale l'encadrement des équipes à travers un management participatif. En s'appuyant sur son expertise ainsi que sur les activités du service, il garantit la bonne mise en œuvre des actions engagées auprès des personnes accueillies dans le respect des procédures éducatives et de fonctionnements établis par l'Association. Il assure une fonction hiérarchique vis à vis du personnel éducatif. Il est un collaborateur de proximité avec la direction. Activités et tâches principales du poste : Pilotage de l'action du service : Concevoir et mettre en œuvre le projet de service ; mettre en œuvre et promouvoir une démarche qualité garantissant la mise en œuvre et le respect individuel des projets individuels des personnes accueillies, Evaluer les actions et projets mis en œuvre Encadrement[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Cuers, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Intitulé du poste : intervenant social Asile ( HUDA) L'association En chemin, œuvrant pour dans l'aide et l'accompagnement de personnes en situation vulnérable e vue de résoudre leurs difficultés quotidienne, recrute pour son pôle asile, un référent social (H/F), profil juriste ou travailleur social, pour l'Hébergement d'Urgence Pour Demandeur d'Asile ( HUDA), structure d'hébergement (en logements diffus) et d'accompagnement de ménages en procédure de demande d'asile (isolés ou famille). Sous la responsabilité du responsable du pôle Asile / Logement, et au sein d'une équipe de travailleurs sociaux, vous serez en charge de l'accompagnement de familles et personnes isolées dans leur procédure de demande d'asile. Vos missions principales : - Assurer l'accompagnement social, juridique, éducatif et administratif des ménages. - Faciliter l'accès aux soins des personnes accueillies en veillant à l'ouverture des droits et l'orientation vers les structures adaptées. - Assurer l'accueil et la préparation de la sortie des ménages. - Effectuer des visites à domicile et veiller ainsi à l'entretien des logements en collaboration avec les techniciens. - Assurer la mise à jour[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La MSA recrute pour son site de Poitiers ou Chauray un Gestionnaire Administratif H/F pour le Service Santé / pôle DROIT. Principales missions : - Traiter, vérifier et contrôler les dossiers les dossiers du Pôle DROIT - GPCD conformément à la réglementation en vigueur, aux procédures et aux consignes de travail - Gérer les mutations entrantes et sortantes - Positionner les organismes complémentaires - Procéder aux rattachements des enfants - Mettre à jour les données des assurés - Vérifier la complétude des dossiers pour l'instruction - Participer aux travaux d'entraide au sein du service ou de l'entreprise - De participer à l'amélioration continue de la qualité avec l'appui du coordonnateur et de l'encadrement : remonter des dysfonctionnements, contribuer à la mise à jour des procédures, traiter les anomalies et les réclamations - De traiter la réponse téléphonique client en assurant le traitement des appels entrants dans le cadre du pôle d'accueil téléphonique (PAT) santé - De traiter les indus en lien avec le service comptabilité Profil recherché : - Capacité à appliquer des procédures de travail en conformité avec les normes et les exigences définies par[...]

photo Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Nous recherchons notre futur(e) gestionnaire des litiges et des créances pour intégrer le pôle Recouvrement des Créances Poste Rattaché au service Créances de la direction Financière et Comptable, le Pôle assure le recouvrement amiable et contentieux des créances de toutes natures (prestations, fraudes, gestion du risque.) de la CPAM et de la CAMIEG. Il est composé d'un Manager et 8 Assistants juridiques. Le Pôle Recouvrement recherche un gestionnaire des Litiges et des Créances. Le candidat retenu sera en charge : D'assurer le suivi des dossiers en recouvrement amiable et contentieux, En recouvrement amiable : vous contactez les assurés, professionnels de santé ou employeurs selon le cas, pour mettre au point des accords de paiement échelonné et vous assurez le suivi des engagements pris, vous envoyez aux organismes les demandes d'opposition amiable, vous êtes l'interlocuteur des assurés, professionnels de santé et employeurs En recouvrement contentieux : vous assurez le suivi de la procédure de recouvrement et mettez en œuvre toutes les actions nécessaires conformément aux procédures, vous êtes en contact avec les huissiers de justice, les mandataires judiciaires,[...]

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Standardiste

Emploi Enseignement - Formation

Maisons-Alfort, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Le Centre Hospitalier Universitaire Vétérinaire d'Alfort regroupe l'ensemble de l'offre de soins de l'EnvA. L'hôpital est ouvert du lundi au vendredi de 7h30 à 19h. Un service d'urgences fonctionne 24h/24, le week-end compris. Avec plus de 35 000 actes par an, le Chuv-Ac est un des premiers centres de référence dans sa spécialité en Europe, notamment pour son activité « animaux de compagnie » (chiens, chats et NAC). L'activité de la plateforme téléphonique et de l'accueil est intégrée au sein du pôle consultations et imagerie médicale (11 agents) qui comprend également des activités support aux consultations. Le responsable du standard et de l'accueil (H/F) a pour mission principale d'organiser le traitement de tous les appels entrants sur le standard du Chuv-Ac ainsi que de l'accueil des propriétaires d'animaux et d'assurer des missions de secrétariat (rappel des rendez-vous, paramétrage des rendez-vous dans Sirius.) en interface avec les cliniciens de l'hôpital et la direction du Chuv-Ac. Sous l'autorité du cadre du pôle consultations et imagerie médicale et de la Direction du Chuv-Ac, le titulaire du poste exercera les missions suivantes : Missions principales : 1.[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Murat, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un remplacement, le Centre Hospitalier de Murat recherche un(e) infirmier(ère). Le poste est pourvoir dès que possible. Vous travaillerez à temps plein en horaires journaliers de 8h (possibilité d'horaires journaliers de 12h00 si vous le souhaitez), en collaboration avec d'autres IDE et une équipe de paramédicaux. Possibilité de logement sur le premier mois dans un logement type studio (à titre gratuit) D'une capacité de 256 lits et places, notre établissement fait partie du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) Cantal dont l'établissement support est le Centre Hospitalier d'Aurillac. Le centre hospitalier de Murat est un établissement public de santé qui se caractérise par sa taille humaine ainsi que par la diversité de ses activités : - Un pôle sanitaire de 100 lits - Un pôle médico-social + Service d'imagerie (radiographie) - Un pôle administratif Situé dans le Cantal, au cœur du parc naturel des volcans d'Auvergne, à 20km de Saint-Flour et 50 km d'Aurillac. Proche de la station de ski du Lioran. *** Venez rencontrer l'employeur au Forum des Métiers du soin et de l'accompagnement, Gymnase de Besserette à St-Flour le mardi 1er avril de 13h à 18h ***

photo Mécanicien réparateur vélo / Mécanicienne réparatrice vélo

Mécanicien réparateur vélo / Mécanicienne réparatrice vélo

Emploi Automobile - Moto

Montreuil, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

En forte croissance, nous recherchons au sein de notre pôle technique un-e Technicien cycle en itinérance et en atelier H/F pour assurer la préparation, l'entretien et le SAV des vélos électriques et stations de libre-service en Ile-de-France. Le pôle technique Vous évoluerez au sein du pôle technique, qui pilote le bon déroulement des installations de services, la gestion des stocks, la préparation du matériel, la logistique d'expédition et la gestion de la maintenance et du SAV. Vous intégrerez ainsi un service de 4 personnes et aurez l'occasion de travailler sur de nombreux sites clients. Vos (prochaines) missions - Contribuer à la préparation et au test en atelier de cycles, stations et éléments de mobilier vélo (branchement électrique type prise de courant, mesure de tension, saisie informatique, configuration routeur selon process) - Accéder aux flottes de vélos électriques chez nos clients en IDF en vélo cargo électrique ou véhicule motorisé selon la distance - Réaliser en toute autonomie la maintenance préventive et curative, sur les sites clients et en atelier, de nos flottes de vélos électriques et de nos stations de libre-service - Après chaque intervention de[...]

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Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Administrations - Institutions

Auch, 32, Gers, Occitanie

Le service Education de l'Enfance à la Jeunesse, participe à la définition et à la mise en œuvre du projet éducatif global de la collectivité dans un esprit de justice sociale, d'accessibilité pour tous aux loisirs éducatifs, de lutte contre l'exclusion, de laïcité, et d'humanisme. En qualité de responsable du pôle administratif et financier, vous garantissez la qualité de la prise en charge administrative et éducative des usagers et des familles ainsi que la continuité de la direction Politique éducative et de prévention (suppléance) en l'absence de la directrice. Vous pilotez et coordonnez l'activité du pôle, préparez et suivez les actes administratifs, accompagnez les services dans la définition des besoins et l'élaboration des documents nécessaires à la commande publique. En tant que manager, vous formez, évaluez et accompagnez les agents du pôle, vous contribuez au développement des compétences et participez au processus de recrutement des agents des équipes. Fiche de poste détaillée : https://www.grandauch.com/marches-publics-offres-d-emploi

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Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

ACTIVITES PRINCIPALES Accueil du public: - Gérer les appels téléphonique entrants et sortants, renseigner les interlocuteurs, transférer les appels - Gérer les messages vocaux: rappels, transmission aux bons interlocuteurs - Gérer les mails et leur transmissions aux bons interlocuteurs, mails d'information aux adhérents et communications externe - Utiliser le logiciel métier de l'association (EGYLA), utiliser les outils de gestion Excel - Créer un compte famille - Gérer les commandes, factures,... - Gérer les inscriptions et le règlement. - Créer, Suivre et renseigner les comptes des adhérents: vérification des données, relances, - Etablir les reçus fiscaux CERFA (de dons n° 11580*03 aux adhérents et sociétés, n° 11580*03 concernant les frais kilométriques des bénévoles...) - Renseigner le tableau de suivi de ces CERFA Pôle jeunesse : - Gérer les dossiers de renseignements des enfants inscrits au pôle jeunesse et veiller à leur complétude (relance des parents) - Compléter les fichiers de suivi Excel du pôle jeunesse Gestion administrative : - Gérer le courrier, son suivi et sa distribution - Rédiger des courriers - Diffuser les informations demandées par les responsables[...]

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Technicien(ne) de contrôle de réseau d'assainissement

Emploi Administrations - Institutions

Melle, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

La Direction du cycle de l'eau est organisée autour de deux pôles : le pôle ressources et le pôle technique. Placé(e) sous l'autorité de la cheffe de service assainissement collectif et non collectif, vous intervenez sur les secteurs de Brioux-sur-Boutonne/ Chizé/ Périgné/ Vernoux-sur Boutonne. EN DÉTAIL, VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : - Collecte et analyse des données relatives au fonctionnement des STEP o Participer à l'organisation, la collecte et l'analyse des mesures STEP o Participer à l'identification et à la hiérarchisation des non-conformités STEP afin de programmer la mise en conformité des installations vieillissantes ou défectueuses - Surveillance et maintenance des stations et des ouvrages o Vérifier le bon déroulement des procédés épuratoires o Réalisation des analyses hebdomadaires et leurs interprétations o Ajuster les traitements en fonction des résultats d'analyses o Réaliser des réparations élémentaires sur les ouvrages et matériels d'épuration o Accompagner les entreprises extérieures pendant les travaux sur les sites de la collectivité o Assurer l'entretien préventif sur les sites de la collectivité o Gérer et réaliser l'inventaire des[...]

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Chef d'exploitation en maraîchage-horticulture

Emploi Economie - Finances

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Les objectifs du poste sont : - Encadrer l'équipe, organiser et piloter son planning réalisant le programme annuel d'enquêtes, de cotations et leur publication - Assurer les suppléances - Garantir le respect de la norme ISO 9001 du RNM - Entraîner l'équipe à cultiver et développer collectivement un réseau de relations propre à assurer une veille alerte, réactive et informée - Assurer la supervision et le premier niveau de rédaction en chef des publications du centre - Concourir à animer le réseau national RNM - Développer la concertation et les travaux avec le centre RNM des Arnavaux - Participer activement au développement des échanges et à la mise en cohérence des travaux du pôle avec ceux du pôle études et prospective du Sri Vos missions seront les suivantes : - Manager l'équipe de conjoncturistes-enquêteurs, assurer si besoin leur suppléance (missions détaillées ci-après), piloter un planning précis et réactif pour garantir un service sans discontinuité - Organiser les méthodes, assurer respect et amélioration du référentiel de qualité du RNM - Développer une expertise propre sur un produit - Suppléer si besoin l'ensemble des missions du centre - Assurer la fonction[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

Dans le cadre du projet fédéral, le/la chargé(e) de mission développe l'action de Familles Rurales en faveur des familles. Plus précisément, vous : Vous serez en charge d'accompagner les associations locales gestionnaires de service sur un territoire. Vous aurez la mission d'initier et de développer la vie associative locale et d'accompagner les associations locales dans l'organisation de leurs services. Accompagnement à la vie associative des associations locales : - Accompagne la vie associative : gouvernance, vie juridique, accueil et stratégie de renouvellement des bénévoles - Réalise le diagnostic partagé avec tous les acteurs locaux qui détermine la spécificité, atouts, faiblesses, axes de développement du territoire - Présente une méthodologie et une stratégie en termes de : développement, de création de service(s) et d'associations, d'accompagnement personnalisé de chaque association sur son secteur - Appui à la fonction employeur dont la formation (salariés et bénévoles) - Appui à la gestion financière - Développement de projets en lien avec tous les publics : aide au montage de dossiers des projets locaux et intercommunaux - Accompagnement des professionnels[...]

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Responsable de structure sanitaire et sociale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Benoît, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Poste à pourvoir le 26 Mai Description de l'offre de poste Rattaché au Directeur du pôle Adultes, vous assurez la responsabilité d'un ESAT accompagnant des personnes sourdes, aveugles, sourdes-aveugles. Cette structure médico-sociale est orientée vers la production de biens et de services. Dans ce cadre vos missions consisteront à : 1. Manager, animer et fédérer l'équipe pluridisciplinaire sous votre responsabilité dans une cohérence de pôle et dans les orientations de l'APSA. - Organiser les ateliers de production et superviser les Educateurs techniques d'atelier et des moniteurs d'ateliers ; - Anticiper la charge de travail de chacun en fonction de ses compétences et qualifications et planifier les activités quotidiennes ; 2. Piloter l'élaboration et conduire la mise en pratique du projet d'établissement de l'ESAT de ''la Chaume'' en collaboration étroite avec l'équipe de direction pour une validation par le Conseil d'Administration de l'APSA et dans le respect du Projet associatif et du CPOM ; 3. Assurer la responsabilité de l'organisation de l'activité de production de l'ESAT au travers de l'analyse des coûts, les équilibres budgétaires, la gestion des ressources humaines[...]

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Responsable des achats

Emploi Administrations - Institutions

Ramonville-Saint-Agne, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Sous la supervision du directeur du pôle ingénierie financière, achats et commande publique, vous serez responsable de la gestion administrative et financière des marchés publics. Vous mettez en œuvre une culture d'achat public au sein de la collectivité. Vous pilotez la stratégie d'achat de la ville alliant performance économique et sécurité juridique, la démarche d'achat éco et socio-responsable et de négociation interne dans les marchés publics. Vous aurez également en charge la gestion et de la supervision des assurances et des sinistres de la collectivité ainsi que la structuration de ce service afin de déterminer une stratégie assurantielle propre à la collectivité. Pour mener à bien ces missions, vous serez assisté par un collaborateur administratif à temps plein. 1 - Gestion administrative et financière des marchés publics - Planifier, programmer et organiser les consultations - Élaborer les dossiers de consultations aux entreprises et assurer leur mise en ligne sur la plate-forme numérique - Préparer et organiser les dossiers des commissions d'appel d'offre et commissions adhoc - Assurer la gestion administrative des marchés aux différents stades de la procédure,[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Enseignement - Formation

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Vos activités au DGP (département gestion de projets) pôle EFP/EA ( pôle mobilité de l'enseignement et de la formation professionnels et de l'éducation des adultes ). - Planifier, préparer et accompagner la gestion logistique et administrative. - Organiser, préparer et soutenir la gestion budgétaire des événements. - Coordonner l'application des procédures en veillant notamment à la bonne maitrise générale des délais de traitement et à la régularité des opérations. - Organiser des réunions : gestion des agendas, réservation de salles et envoi des invitations. - Rédiger les ordres de mission et traiter les états de frais. - Elaborer et suivre un calendrier en tenant compte des délais imposés aux différents pôles. - Analyser le rapport de gestion hebdomadaire pour en présenter une synthèse. Vos compétences : - Méthodologie et conduite de projet - Outils et méthodes pour assurer la qualité et maitriser l'activité - Méthodologie sur l'accompagnement aux changements - Analyser et synthétiser de l'information - Apporter un raisonnement analytique et être en capacité de poser un diagnostic - Qualités relationnelles et rédactionnelles - Maîtriser les outils bureautiques[...]

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Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Direction ou Service : Au sein de l'Association ADATE, vous êtes rattaché(e) au Pôle Jeunesse et Migrations, service NOTOS et êtes placé(e) sous l'autorité de la cheffe de service. Intitulé du poste : Accompagnateur-trice social-e (nomenclature ADATE) Missions : Assurer l'accompagnement global des Mineurs et jeunes majeurs Non Accompagnés au sein du service Euros du Pôle Jeunesse et Migrations ACTIVITES PRINCIPALES - Elaboration du projet du jeune et accompagnement social en lien avec l'équipe pluridisciplinaire : Adapter sa posture selon la modalité de prise en charge du jeune, Accompagner à l'autonomie dans la vie quotidienne, en menant notamment des interventions à domicile, Accompagner à la compréhension et à l'identification des différentes administrations, Accompagner les démarches et rendez-vous extérieurs, Participer à la mise en place d'activités socio-culturelles et sportives, Identifier, développer, mobiliser le réseau partenarial - Accompagnement du parcours juridique du jeune en lien avec les juristes intervenant sur le Pôle : Participer aux entretiens avec le juriste et le jeune concernant les éléments de son parcours administratif lié au droit au séjour[...]

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Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Administrations - Institutions

Locminé, 56, Morbihan, Bretagne

Centre Morbihan Communauté recrute un(e) Agent d'entretien des locaux (F/H) Statut : Contractuel, durée de 6 mois Grade : Adjoint Technique Durée de travail hebdomadaire : 13/35ème Lieu de travail : Sites de Locminé et ponctuellement sites de Jean Brévelay. Rémunération : selon les conditions statutaires + Prime mensuelle (IFSE) + Participation financière pour une prévoyance labellisée + possibilité d'adhérer au contrat groupe mutuelle santé Poste à pourvoir le 05/05/2025 Date limite de candidature : 11/04/2025 Date prévisionnelle des entretiens : 18/04/2025 Descriptif de l'emploi : Au sein du Pôle Technique et sous la responsabilité du responsable de ménage, vous aurez en charge l'entretien des locaux de CMC. Vous êtes 2 à travailler sur un poste similaire, vous serez donc amenés à remplacer l'agent. Lieux de travail : Différents sites de CMC : Locminé : Siège de Kerjean, Ecole de musique, Hub Enerco et ponctuellement le Pôle Aménagement et France Services. Saint Jean Brévelay : Pôle Environnement et ponctuellement le Service Technique et la déchèterie. Missions principales : L'agent d'entretien des locaux effectue les travaux de nettoyage, d'entretien[...]

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Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi Carrelage - Maconnerie

Grésy-sur-Aix, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Accompagnateur-ice Référent-e Savoie d'une coopérative d'activités et d'entrepreneurs des métiers du bâtiment - 32h Vous souhaitez rejoindre un projet engagé au sein d'une équipe dynamique ? Cabestan est une coopérative d'activité et d'emploi de plus de 350 entrepreneur.e.s en Auvergne-Rhône-Alpes, qui mutualisent des moyens et des services pour créer et développer leurs activités économiques dans les métiers du bâtiment, au sein d'un collectif qui partage des valeurs fortes et incarnées de coopération, de collectif et d'autogestion. L'accompagnement des entrepreneur-e-s est organisé par territoires et est assuré par une équipe support de 32 personnes : comptabilité, accompagnement de l'activité, social, santé et paie, administratif, formation et prévention. L'accompagnement se fait en lien étroit avec la comptabilité et les chargés de formation, le service Santé, Social et Conditions de Travail et l'administratif. Dans le cadre d'un remplacement, Cabestan recrute un-e Accompagnateur-ice Référent-e pour la Savoie, au sein d'un pôle de huit personnes. MISSIONS Accueil des prospects - Accueillir les porteur-ses de projet : réunions d'information collectives et/ou entretiens[...]

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Gestionnaire de prestations assurance maladie

Emploi

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Vous partagez des valeurs de solidarité, de responsabilité et d'innovation, libérez votre talent et rejoignez-nous ! Nous rejoindre, c'est aussi s'engager dans un organisme qui place les femmes et les hommes au cœur de sa stratégie. Vous serez intégré au sein d'un organisme de sécurité sociale à taille humaine (« small is beautiful ») : la Cavimac. Ses agents, mobilisés avec énergie dans leur mission de service public, gèrent pour tout le territoire national, ainsi que les départements d'outre-mer, la politique de prévention, le paiement des prestations d'assurance maladie, la gestion des retraites, l'action sociale et le recouvrement des cotisations pour ses bénéficiaires depuis plus de 40 ans. La Cavimac négocie directement sa convention d'objectifs de gestion avec les Ministères concernés. Elle est en contact avec 3 ministères : les Solidarités et la Santé, le Budget et l'Intérieur. La Cavimac est à la fois une Urssaf, une Cpam et une Carsat. C'est également un organisme du Régime général de Sécurité Sociale, son activité est inscrite au livre III du code de la sécurité sociale. A ce titre la Cavimac n'est pas un régime spécial. Elle est située à Montreuil à proximité[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Pontoise, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Le cadre de la réalisation des missions est celui du pôle socio-judiciaire/insertion formation qui a vocation à accompagner des personnes placées sous-main de justice au sein du service socio-judiciaire (SSJ) et des personnes éloignées de l'emploi au sein du service formation-insertion (SFI). Plus particulièrement, la création de ce poste intervient dans le cadre de la loi pour le plein emploi visant des actions de repérage de remobilisation et d'accompagnement (O2R), sur le département du Val d'Oise, des publics particulièrement éloignés de l'emploi afin de faciliter leur réinscription à France travail et leur réintégration progressive sur le marché du travail. Ces missions s'exercent au sein d'une équipe pluridisciplinaire en lien avec les chef/fes de service, la coordinatrice et les autres pôles de l'association et partenaires du territoire. PRINCIPALES MISSIONS - Suite à orientation par le référent de parcours-CIP O2R, assurer un accompagnement social renforcé, de proximité, basé sur l'approche globale de la personne et ce, en vue de lever les freins à l'emploi (budget, logement, santé, vie sociale, .) - Quand nécessaire, accompagner physiquement les personnes dans[...]

Ressources supplémentaires